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労働者派遣の実績及びマージン率

2012年10月1日施行の改正労働者派遣法によるマージン率を公開しております。

労働者派遣の実績及びマージン率

事前にご担当者様にヒアリングを行い、貴社に必要な知識や経験を持つ人材をご提案致しますので、即戦力を確保することができます。

また、必要な期間だけ確保できますので、労務管理の手間と経費を軽減し、人事効率を大幅にアップさせることが可能です。

そのため、業務量や業務内容の変化に合わせて、人員計画を立てることができますので、プロジェクト毎にコストの適正化が楽に行えます。 人件費を固定費としてではなく、変動費としてとらえることができます。

拠点名称株式会社セイコービジネスコンサルティング 本社
拠点の所在地大阪府大阪市北区梅田1丁目3-1 大阪駅前第1ビル5F
派遣労働者数派遣先事業所数①労働者派遣の料金②労働者派遣の賃金マージン率(①-②)÷①
53名22社30,410円18,477円39.2%
拠点名称株式会社セイコービジネスコンサルティング 東京支店
拠点の所在地東京都新宿区西新宿3丁目8-4 BABAビル8F
派遣労働者数派遣先事業所数①労働者派遣の料金②労働者派遣の賃金マージン率(①-②)÷①
34名19社24,820円15,682円36.8%
労働者派遣法30条の4 第1項の労使協定の締結の有無
上記労使協定の対象となる労働者の範囲全ての派遣労働者
上記労使協定の有効期間2020年4月1日~2021年3月31日

※2021年1月末時点

※マージン率とは

派遣先より支払われる派遣料金から、派遣労働者に支払う賃金を差し引いた残りの額が マージンであり、これを派遣料金で除して得られた率をマージン率といいます。

教育訓練に関する事項

ビジネスマナー研修、一般社員研修、階層別教育、オフィスソフトウェア技能研修など、e-larningを活用しています。
※当社社員にアカウントを発行し随時受講できます。

福利厚生に関する事項

労働者が取得する有給休暇・健康診断費用・e-larningを活用した語学(英語)研修など。